Dalla comunicazione interna alla comunicazione organizzativa

Ciao a tutti, oggi presento in allegato delle considerazioni personali sul perchè oggi, per le organizzazioni flessibili, è preferibili parlare di comunicazione organizzativa più che di comunicazione interna, un saluto.   Marcello   Passaggio com interna com organizzativa.pdf

Migliorare il cambiamento attraverso la comunicazione: Melcrum Report

Oggi vi presento in allegato il rapporto della Melcrum, il network globale che fornisce ricerche e informazioni da parte di manager della comunicazione interna globale. Il rapporto è in lingua inglese, fornisce delle indicazioni su come gestire il cambiamento attraverso la comunicazione interna e il rapporto con gli stakeholder.   Un saluto. Marcello    dscc_summary.pdf

Cambiamento della cultura organizzativa

Ciao a tutti, mi scuso se sto aggiornando il blog sporadicamente, ma mi trovo in Spagna per la tesi della laurea specialistica. Presento in allegato le teorie di Harrison  Trice  e  Janice  Beyer  sulle considerazioni da prendere in caso di cambiamento della cultura organizzativa. Un saluto Marcello.      Otto considerazioni da valutare quando state cambiando la cultura organizzativa.pdf

Rieccomi con un regalino: Intranetjournal

Ciao a tutti sono tornato, scusatemi ma le vacanze sono state un po’ movimentate. Torno presentandovi un link ad un sito interessantissimo sull’Intranet: intranet journal(http://www.intranetjournal.com/). Sito in inglese dove sono affrontate tutte le tematiche della comunicazione interna attraverso le nuove tecnologie. Interessante la sezione del sito: “How do I…” che contenente una serie di articoli che spiegano come creare gestire e … Continua a leggere

Employer branding. Nuove strategie e concetti per la gestione delle risorse umane

L’employer branding (d’ora in poi E. B.) può essere definito come l’insieme di piani, strategie e tattiche operative con il fine di creare una forte identificazione da parte delle risorse umane e altri stakeholder esterni verso l’azienda. Il nuovo approccio manageriale utilizza quasi tutti gli stessi strumenti del branding management delle marche dei prodotti, ma come destinatari ha il personale … Continua a leggere

Rapporto FEIEA – Comunicazione interna

Ciao a tutti! FEIEA: I RISULTATI DI UNA RICERCA EUROPEA Sono stati presentati a Berna, nell’ultimo meeting della FEIEA, a cui hanno partecipato tutti i rappresentanti europei, i risultati di una ricerca sulla comunicazione interna in Europa. La Federazione ha messo a disposizione degli Associati i risultati dello studio. Per visionarli FEIEA_2005_handout.pdf Fonte: http://www.feiea.com/

Dalla rete al silos

Ciao a tutti! Ecco qui di seguito un testo che aiuta a capire l’evoluzione della comunicazione organizzativa nelle organizzazioni complesse. Un saluto Marcello il libro di Fabrizio Maimone Dalla rete al silos. Modelli e strumenti per comunicare e gestire la conoscenza nelle organizzazioni flessibili, edizioni Franco Angeli nella collana “Persone, Reti, Lavori. Idee e strumenti per il management delle persone”, diretta da … Continua a leggere